Junior Partnership Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Dein Spielfeld: Einzelhandel, Networking, Partner-Akquise

Handelsdaten sind entscheidend und bilden die Grundlage für alles, was wir tun. Indem Händler ihre Verkaufsdaten mit uns teilen, erhalten sie Zugang zu Marktdaten und Einblicken aus einem der weltweit größten POS-Panels. Mit einer Geschichte, die bis ins Jahr 1934 zurückreicht, 130.000 Partnern, über 10 Millionen SKUs und überwachten Verkäufen im Wert von 1,16 Billionen US-Dollar ist unser Data Partnership Program eine vertrauenswürdige Quelle für bessere Entscheidungen im Handel.

Du hast eine Leidenschaft für Handelsthemen, brennst für datenbasierte Entscheidungen, knüpfst gerne neue Kontakte und freust dich, wenn diese auch in einer Business-Partnerschaft resultieren? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen jemanden, der uns dabei unterstützt die Panelqualität in Deutschland nicht nur auf einem hohen Niveau zu halten, sondern stetig zu verbessern. Du scheust dich nicht, systematisch auf relevante potentielle Handelspartner zuzugehen und Ihnen den Mehrwert einer Kooperation aufzuzeigen. Dein Ziel: Händler für eine datenbasierte Zusammenarbeit gewinnen.

Was du bei uns machst:

• Du arbeitest dich nach Vorgabe strukturiert durch Kontaktlisten und führst telefonische Gespräche mit potenziellen Partnern. Hierbei fokussierst du dich auf die „einfacheren Fälle“ und Quick Wins zur Verbesserung der Panel Qualität, die „harten Nüsse“ überlässt du deinem Senior Counterpart
• Deinen Senior Counterpart unterstützt du dafür bei administrativen, koordinativen und vielen weiteren Tätigkeiten rund um den Recruiting Job
• Du öffnest Türen zu nicht-kooperierenden Einzelhändlern: Durch persönliche Ansprache am Telefon oder auf Messen / Veranstaltungen, wo du unser Partnerprogramm überzeugend vorstellst
• Du baust Vertrauen auf und erklärst klar und überzeugend, wie potenzielle Partner von der Zusammenarbeit profitieren
• Du unterstützt bei der Entwicklung von Verkaufsunterlagen und Marketingkampagnen, die dem Recruiting Team und dir helfen, neue Partner zu gewinnen
• Du begeisterst und gewinnst Händler für unser datenbasiertes Kooperationsmodell
• Du stellst sicher, dass die gelieferten Daten zweckdienlich und in das Handelspanel integrierbar sind
• Du dokumentierst alle Aktivitäten sorgfältig und hältst die Pipeline sauber
• Du arbeitest eng mit dem Customer Success und Operations-Team zusammen für die Eintragungen in die notwendigen Systeme und die Übergabe der Kundenbeziehung

Was du mitbringen solltest:

• Du bist kommunikativ, ausdauernd und gehst gerne proaktiv auf Menschen zu
• Du schaffst es, in kurzer Zeit eine offene Gesprächsatmosphäre zu schaffen und Vertrauen aufzubauen
• Du hast starke Kommunikationsfähigkeiten, mündlich und schriftlich, mit ausgezeichneten Deutschkenntnissen
• Du bist nicht auf den schnellen Abschluss aus, sondern auf nachhaltige Kontaktanbahnung
• Du hast erste Erfahrung im lösungsorientierten Vertrieb und in der Kaltakquise
• Du hast die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse, -treiber und -motive zu erkennen und darauf mit dem Nutzen unserer Lösung zu reagieren
• Du bist organisiert hältst deine (Zwischen-) Erfolge gern in relevanten Systemen fest
• Du arbeitest gerne zielorientiert, um deinen Beitrag zu Erreichung wichtiger Leistungskennzahlen zu erreichen (Anzahl gewonnener Einzelhändler) 
• Du bist lernbereit und hast einen täglichen Willen zur Weiterentwicklung sowie zur Zusammenarbeit mit einem starken Team von Einzelhandelsexperten, um bessere Entscheidungen für unsere Partner zu ermöglichen

Was wir dir bieten:

• Klare Rolle mit Fokus auf Partnergewinnung
• Ein Produkt mit echtem Mehrwert, das Händler wirklich weiterbringt
• Einarbeitung on the job und unterstützende Tools – du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen, wir setzen auf Learning by Doing
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich
• Ein Umfeld mit gegenseitiger Unterstützung, Wertschätzung und klaren Strukturen
• Ein moderner Arbeitsplatz am Orange Campus in Nürnberg – mit optimaler Erreichbarkeit mit den Öffentlichen, eigenem Parkhaus, Kantine und allem, was man für den Arbeitstag & Pausen zur Regeneration braucht

Ready to network & convert in Retail?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Zusätzliche Informationen

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

About NIQ

NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.

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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion

NIQ is committed to reflecting the diversity of the clients, communities, and markets we measure within our own workforce. We exist to count everyone and are on a mission to systematically embed inclusion and diversity into all aspects of our workforce, measurement, and products. We enthusiastically invite candidates who share that mission to join us. We are proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action-Employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class. Our global non-discrimination policy covers these protected classes in every market in which we do business worldwide. Learn more about how we are driving diversity and inclusion in everything we do by visiting the NIQ News Center: https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion